Clausurada la formación del Programa 'Re-evoluciona2' de Aupex

El programa dio comienzo en julio de 2023 finalizando el 6 de noviembre. En él se han formado 117 personas. La formación recibida en el transcurso de esos más de tres meses ha incluido un curso de Fitosanitarios y otro de Atención al cliente, entre otros.

La clausura del acto fue conducida por Yolanda Méndez, quien mostró su orgullo por la «gran implicación de los asistentes a la formación». Así como, su tristeza, ya que esta clausura es la última de este proyecto que termina hoy a nivel regional.

Para Aniceto Fernández, este programa ha abierto la posibilidad de trabajar en otras localidades a todos los participantes, ya que «si nos fijamos veremos que en todos los sectores como los de sanidad, educación, etc. hay trabajando personas de otros municipios».

En este sentido, el regidor villanovense apuntó que, «sobre la movilidad geográfica, mencionada por Aniceto, creo que las instituciones tenemos una asignatura pendiente y es que esta movilidad geográfica sea una realidad». «En pleno siglo XXI en el que la gente joven se mueve en bla bla car, no es posible que las administraciones públicas sigamos subvencionando líneas de autobuses para ir de aquí a Badajoz», añadió. «Cuando en realidad lo que queremos es ir de aquí a Oliva, a Jerez o a Olivenza a la hora que queramos ir» refirió.

«Luego se da la paradoja, añadió el regidor, de que los domingos no hay ni un solo autobús por lo menos hasta Badajoz para que podamos desplazarnos fuera o simplemente para ir a estudiar a Cáceres, Badajoz o Mérida o a cualquier otro sitio, con lo cual esto hay que cambiarlo». «Necesitamos un transporte a demanda y adaptado a nuestras necesidades» finalizó.

El programa 'Re-evoluciona'

El programa 'Re-evoluciona' tiene como fin la inserción laboral de demandantes de empleo a través de una metodología novedosa e innovadora, que incluye no solo la orientación a las personas demandantes de empleo, sino la colaboración con empresas para cubrir sus necesidades de personal.

El objetivo del mismo es el de la integración social a través del empleo, como una forma de incorporar tanto a personas desempleadas de larga duración como a personas con discapacidad. Además, con la formación se les ofrece la oportunidad de formarse a nivel personal y profesional desarrollando competencias que les permitan generar valor en las empresas.

El plan de intervención de 'Re-evoluciona' está diseñado para que las personas participantes realicen un itinerario completo que les ayude a conseguir insertarse con éxito en el mercado laboral. Contiene una fase de orientación laboral, apoyada en un asesoramiento social individualizado, una fase de desarrollo de competencias personales y laborales en grupo y una fase de formación con prácticas en empresas.

Para que las personas realicen este itinerario completo y además puedan crear sinergias con las empresas, el programa cuenta con un equipo multidisciplinar de profesionales, entre los que se encuentran psicólogos, que ofrecen orientación laboral; educadoras sociales, que realizan el asesoramiento y acompañamiento social a quienes lo necesitan, prospectores de empleo y economistas, que se encargan del diseño y la gestión de la formación y del trabajo con empresas.

Las personas destinatarias han tenido las herramientas necesarias para su incorporación al mercado laboral mediante acciones que logren revertir esta situación de vulnerabilidad, reforzando su autoestima para afrontar los retos y las responsabilidades que les permitan integrarse y desarrollarse dentro de una empresa.

'Nuevos proyectos territoriales para el reequilibrio y la equidad. colectivos vulnerables' es un proyecto financiado con fondos procedentes del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia de la Unión Europea – Next Generation EU, gestionado por AUPEX en el marco de acciones del SEXPE y de la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura. Este programa en su desarrollo local ha contado con la colaboración del Ayuntamiento de Villanueva del Fresno.